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티맥스A&C, 월급지연 이어 전직원 대상 권고사직 진행

디지털데일리 발행일 2024-10-04 18:17:26
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이안나 기자
기자간담회 참석한 박대연 회장 [ⓒ 티맥스그룹]
기자간담회 참석한 박대연 회장 [ⓒ 티맥스그룹]

[디지털데일리 이안나기자] 티맥스그룹 9개 계열사가 모인 티맥스에이앤씨(A&C)가 권고사직을 진행한다. 자본잠식 상태로 지난달 직원들 월급이 지연되는 등 경영난에 직면하자 직원들 자발적 퇴직까지 권고하게 됐다.

4일 업계에 따르면 이날 티맥스A&C는 1200여명 전체 임직원 대상으로 권고사직 공지를 전달했다. 권고사직에 따른 위로금이나 별도 보상은 없다. 단 퇴직을 결정한 직원들 대상으론 실업급여 수령이 가능하도록 관련 절차를 진행한다는 방침이다.

티맥스그룹 측은 “경영효율화를 위해 권고사직을 진행하고 있다”며 “비상경영 시행 등 현 위기 상황을 조속히 극복하기 위해 다각도로 노력 중이다”라고 전했다. 그러면서도 “영위 중인 비즈니스는 차질 없이 이어갈 수 있도록 최선을 다할 것”이라고 덧붙였다.

티맥스A&C는 티맥스그룹에서 클라우드, 인공지능(AI), 메타버스, 핀테크 등 플랫폼을 개발하거나 운용하는 사업을 맡고 있다. 박대연 티맥스그룹 회장 야심작인 슈퍼앱 ‘가이아’ 역시 티맥스A&C가 관할한다.

가이아 개발에 막대한 비용이 들어갔지만 가시적 성과를 내지 못하면서 티맥스A&C는 이달 비상경영체제에 돌입했다. 유연근무제를 오전 9시에서 오후 6시까지 집중근로제로 바꾸는 한편 식비와 경조금, 건강검진 지원금 등 복지혜택을 중단했다. 지난달 지연된 월급은 아직 지급일을 확언하지 못한 상태다.

박대연 티맥스그룹 회장은 지난 6월 “올해 하반기 기업간거래(B2B)부터 출시하고 내년 상반기 B2C, 하반기 글로벌 진출을 할 것”이라고 ‘가이아’에 대한 포부를 밝혔지만, 재정난과 인력 이탈 위기로 계획에 차질이 생기게 됐다.

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이안나 기자
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